En matière d'argent aussi, nos employés doivent se sentir bien et profiter de l'ensemble de nos prestations. Outre une rémunération équitable, nous proposons les prestations individuelles suivantes :

• Prestations de prévoyance, comme par exemple les prestations de formation du patrimoine ou les pensions de retraite d'entreprise

• Dans certains domaines d'activité, mise à disposition d'un véhicule de société, également pour un usage privé

• Des attentions personnalisées pour les anniversaires et les anniversaires d'entreprise

• Paiement de primes pour les secteurs de production

• Petits déjeuners de démarrage gratuits lors d'ateliers ou de journées spéciales d'intervention

• Service de petit-déjeuner sur le site de l'entreprise

• Réduction pour les employés sur nos propres produits

• Réductions et offres avantageuses dans différentes boutiques de marque

• Réductions auprès d'entreprises locales (par exemple, réductions pour l'achat de pneus, etc.)